dimecres, 3 de juny de 2020

La Intersindical-CSC reclama unitat sindical i professional en la millora de les condicions laborals del personal de la sanitat catalana

La Intersindical-CSC sanitat emplaça els sindicats del sector sanitari català a establir un marc de resposta conjunta des dels centres de treball, tant d’hospitalària com de primària, a la situació que es troba la sanitat catalana. Per això, el 3 de juny, ens hem posat en contacte amb les forces sindicals més representatives en sanitat per tal d’establir una estratègia conjunta.

Atesa la gravetat dels esdeveniments produïts per la pandèmia de la Covid-19 i el seu impacte al sistema català de salut cal, més que mai, defensar la Sanitat Pública, l’augment de professionals, la millora de les condicions laborals...

dijous, 28 de maig de 2020

Estem preparats/des per al proper coronavirus? – Enfortim la sanitat pública

El pitjor de la crisi de la Covid-19 ja ha passat i, des la Intersindical-CSC Sanitat, primer volem agrair les mostres de suport constants de la població envers els treballadors i les treballadores sanitàries: des de l’inici de la pandèmia, hem fet un exercici de responsabilitat civil pel bé comú. A tothom li ve al cap tota mena de col·lectius que han fet vaga en els moments de màxim volum de feina com a mesura de pressió per a millorar les seves condicions laborals, mentre que nosaltres hem redoblat els esforços per a fer front al Coronavirus.

Si el capital humà és el valor més preuat a la sanitat pública, cal fer-nos sentir així i no ser el col·lectiu que paga les conseqüències de la ineptitud de l’àmbit polític. No podem deixar de mirar al futur i pensar si la sanitat pública està dotada del personal i els recursos suficients per fer front a properes batzegades i debatre si el nostre sou està d’acord amb els riscos que assumim i amb l’esforç de duem a terme.

Revertim les retallades



dimecres, 27 de maig de 2020

El personal que treballa a centres sanitaris, que emmalalteixi per covid, serà considerat com a accident laboral a tots els efectes

Avui ha estat publicat el Decreto Ley 19/2020, de 26 de maig. En el seu article 9  ”Consideracion como contingencia profesional derivada de accidente de trabajo las enfermedades padecidas por el personal que presta servicio en centros sanitarios o socio-sanitarios como consecuencia del contagio del virus SARS-Cov2 durante el estado de alarma”, es reconeix que les prestacions als professionals que treballen en centres sanitaris o sociosanitaris, en el cas de contraure la malaltia de la Covid-19, tindran la consideració accident de treball i ho serà a tots els efectes. Això sí, caldrà que siguin acreditats pels serveis de prevenció de Riscos Laborals i Salut Laboral. El  Termini fins a un mes posterior a la finalització de l’estat d’alarma

En el cas de defunció, es considerarà també com causa d’accident de treball, sempre que aquest fet es produís en el termini dels cinc anys següents al contagi de la malaltia.

Aquest tipus de contingències passen a tenir la consideració de contingència professional derivada d’accident de treball, fet que suposa una major cobertura pels casos en els que aquesta malaltia causes incapacitat permanent o defunció.

dimarts, 26 de maig de 2020

La Intersindical-CSC reclama un permís per a cures retribuït, no recuperable i incompatible amb el teletreball

El govern espanyol ha optat per pactar la darrera pròrroga de l’estat d’alarma amb la dreta, evidenciant un cop més la manca de voluntat per afrontar una desescalada i defensa del benestar social i els llocs de treball de caràcter progressista. Una de les exigències del Govern i de les forces independentistes que no ha estat ateses per la coalició de PSOE i Podem ha estat l’establiment d’un permís retribuït per a la cura d’infants i gent gran dependent. Una mesura que el govern espanyol va anunciar fa quasi dos mesos i mig i que, des de la Intersindical-CSC, es considera una urgència indefugible. La situació actual està comportant incompatibilitats manifestes a bona part de les treballadores i treballadors, que han de triar entre mantenir la feina i cuidar la família o, en el millor dels casos, haver d’afrontar dobles jornades laborals en paral·lel. Una tasca, a més, que sovint recau en les dones, encara més precaritzada o, en el cas de les famílies monoparentals o monomarentals, especialment dramàtica.

dijous, 21 de maig de 2020

Pius Hospital de Valls: Per la igualtat en la sanitat pública

Sota el lema Per la igualtat en la sanitat pública, aquest dimecres van dur a terme una concentració de 5 minuts a les portes de l’hospital, que s’adheria a les d’altres hospitals de Catalunya, centres sociosanitaris, àrees bàsiques, centres de salut mental i residències geriàtriques

Un cop la corba de la pandèmia sembla que minva, arriba l’hora de les reclamacions. Les persones que treballen en sanitat, que han fet tot un exercici de responsabilitat durant aquesta crisi sanitària amb un esforç immesurable, comencen a reclamar les millores de les condicions laborals.

Des del Pius Hospital de Valls treuen fum, doncs fa 12 anys que no cobren la paga per objectius, anomenada DPO, com fan tant altres hospitals de la sanitat pública. Així com tampoc han recuperat cap de les dues pagues extres manllevades durant la crisi.

D’altra banda, el Govern de la Generalitat no té en compte les treballadores del conveni SISCAT per a la paga de compensació COVID.

Al centre sociosanitari les infraestructures són obsoletes. Les habitacions no tenen dutxa i la majoria no tenen ni bany (19 de les 24 habitacions). Cap bany compleix mides ni normativa, les finestres, de fusta, no tenen doble vidre.... Tot això sense tenir en compte l’evident la manca de personal i els grans sous del Consell d' Administració, polítics de l'Ajuntament.

Aquests problemes històrics de l’hospital els porten a reclamar que Generalitat se’n faci càrrec, ara està ens mans de l’Ajuntament, per tal de posar-hi solució.

dimecres, 20 de maig de 2020

La patronal de les asseguradores indemnitza els sanitaris hospitalitzats per la COVID

La patronal de les asseguradores, en nom i representació de 109 asseguradores, ha subscrit una assegurança de vida gratuït que cobreix la defunció per causa directa de la COVID-19 dels professionals sanitaris a Espanya, així com un subsidi per a aquells que en resultin hospitalitzats. Tant els que tenen cura de la salut de tots els ciutadans com dels que atenen gent gran en residències durant la present pandèmia.

El capital assegurat en cas de defunció ascendeix a 30.000 euros bruts per persona que percebran els seus beneficiaris.

El subsidi d'hospitalització, mentrestant, comportarà el pagament de 100 euros a el dia al sanitari ingressat sempre que la seva estada hospitalària hagi superat els tres dies i fins a un màxim de 14 dies. És a dir, els pagaments oscil·laran entre els 400 i els 1.400 euros bruts per persona.

L'estada hospitalària s'ha d'haver produït en instal·lacions hospitalàries públiques o privades. S'inclouen les instal·lacions sanitàries temporals o portàtils que han estat habilitades com a establiments hospitalaris addicionals en ocasió de la pandèmia (hospitals de campanya dependents d'hospitals o de les CA). No s'entenen inclosos els hotels medicalitzats, ni tampoc els domicilis particulars, encara que es realitzin hospitalitzacions domiciliàries.

És condició indispensable per estar assegurat haver estat involucrat directament en la lluita contra la COVID-19 i mantingut contacte físic amb persones infectades per coronavirus.