divendres, 24 de juliol del 2026

Convocatòria 100-2025 de l'ICS: recompte de persones admeses i excloses per categoria

Admeses i excloses convocatòria 100-2025 de l'ICS per categoria, torn lliure i promoció interna
Des de La Intersindical a l'ICS hem analitzat els 34.906 registres inclosos en el document complet de persones admeses i excloses de la convocatòria 100-2025 de l'Institut Català de la Salut.

Hem classificat totes les inscripcions segons la categoria o especialitat i el torn d'accés. En total, la convocatòria inclou 73 categories.

dimarts, 7 de juliol del 2026

Participació professional a l'ICS amb tots els col·lectius representats

Participació professional a l'ICS amb tots els col·lectius representats en el Pla Estratègic 2026-2028

La presentació del Pla Estratègic 2026-2028 de l'ICS ha situat la participació professional a l'ICS com una de les idees centrals del nou relat institucional.

Durant la jornada es va parlar de lideratge, innovació, millora dels processos, cultura col·laborativa, benestar professional i participació. També es va insistir en la necessitat d'incorporar les professionals en la transformació de l'organització.

La Intersindical compartim aquest objectiu. L'Institut Català de la Salut només podrà evolucionar amb la participació real de les professionals que sostenen cada dia el sistema sanitari públic.

Ara bé, aquesta voluntat ha d'anar més enllà del discurs. Si el Pla Estratègic aposta per una governança més participativa, també cal revisar si els Estatuts de l'ICS reflecteixen aquesta realitat.

I aquí apareix una qüestió rellevant.

divendres, 3 de juliol del 2026

Pla Estratègic 2026-2028 de l'ICS amb garanties per al personal

Pla Estratègic 2026-2028 de l'ICS amb garanties laborals per al personal i defensa del sistema sanitari públic.

Pla Estratègic 2026-2028 de l'ICS amb garanties per al personal

La Intersindical vam assistir ahir 2 de juliol de 2026, a la presentació del Pla Estratègic 2026-2028 de l'ICS.

Aquest pla defineix les línies mestres de l'organització durant els pròxims anys. Per tant, no és una qüestió menor. Pot afectar l'organització dels centres, les condicions de treball i el futur de l'Institut Català de la Salut.