馃搷 ICS: obert el termini per obtenir destinaci贸 definitiva del personal aprovat sense pla莽a (convocat貌ria 100)
El Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya (DOGC) ha publicat la Resoluci贸 SLT/247/2026, de 2 de febrer, per la qual s’obre el termini perqu猫 les persones amb nomenament estatutari fix i destinaci贸 provisional del proc茅s selectiu convocat per la Resoluci贸 SLT/4154/2022 (convocat貌ria 100) puguin obtenir una destinaci贸 definitiva.
馃敆 Enlla莽 al DOGC:
https://dogc.gencat.cat/ca/document-del-dogc/?documentId=1036302
馃搶 Context: per qu猫 s’obre aquest procediment?
Mitjan莽ant la Resoluci贸 SLT/4785/2024, de 30 de desembre, modificada per les resolucions SLT/194/2025 i SLT/3211/2025, l’ICS va aplicar la mesura excepcional prevista a la disposici贸 addicional trentena del DL 1/1997 als aspirants aprovats sense pla莽a de la fase 3 del proc茅s selectiu de la convocat貌ria 100, adjudicant-los una destinaci贸 provisional.
La destinaci贸 provisional t茅 car脿cter temporal i excepcional, ja que la regla general 茅s la destinaci贸 definitiva. Per aquest motiu, l’ICS havia establert l’obligaci贸 de participar en el Moviment Voluntari Obert i Permanent (MVOP).
Tanmateix, l’elevat nombre de professionals amb destinaci贸 provisional i el nombre limitat de vacants generades feia que, en molts casos, no hi hagu茅s possibilitats reals d’obtenir destinaci贸 definitiva fins passats molts anys.
Per aix貌, s’estableix ara un mecanisme espec铆fic que permet assolir abans una destinaci贸 definitiva, respectant la prelaci贸 segons la puntuaci贸 del proc茅s selectiu.
馃晵 Termini de presentaci贸 de sol·licituds
S’obre un termini de 10 dies h脿bils, comptadors des de l’endem脿 de la publicaci贸 de la resoluci贸 al DOGC.
Des del 11 de febrer de 2026 fins el 24 de febrer de 2026 incl贸s.
馃懃 A qui s’adre莽a?
A les persones que:
- Han aprovat sense pla莽a el proc茅s selectiu de la convocat貌ria 100
- Tenen nomenament estatutari fix amb destinaci贸 provisional
- Es troben en servei actiu o en una situaci贸 administrativa amb reserva de lloc de treball
馃摑 Com s’ha de fer la sol·licitud?
- Cal sol·licitar, per ordre de prefer猫ncia, totes les Ger猫ncies Territorials (annex 1).
- La sol·licitud s’ha de fer exclusivament per via telem脿tica.
馃敆 Acc茅s al Sistema de Gesti贸 de Recursos Humans (SGRH):
https://www1.ics.gencat.cat/sgrh/acces.aspx
L’adjudicaci贸 es far脿 en funci贸 de:
- Les prefer猫ncies indicades
- La puntuaci贸 obtinguda en el proc茅s selectiu
⚠️ Important: qu猫 passa si no es participa?
Les persones que no participin o que renunci茂n a continuar en aquest procediment seran declarades d’ofici en situaci贸 d’exced猫ncia volunt脿ria per inter猫s particular.
馃攣 I despr茅s?
Les persones que obtinguin destinaci贸 definitiva podran participar en el Moviment Voluntari Obert i Permanent en igualtat de condicions amb la resta de personal fix amb pla莽a definitiva.
馃攳 Novetat destacada: transpar猫ncia en la distribuci贸 de places
Com a novetat respecte d’altres processos similars, cal destacar que a l’annex 1 de la resoluci贸 s’hi incorpora la distribuci贸 de places per categoria i per Ger猫ncia Territorial.
Des de La Intersindical a l’ICS valorem positivament aquesta informaci贸 i l’aplaudim expl铆citament, ja que dona resposta a una reclamaci贸 que venim fent de manera reiterada:
la necessitat de garantir transpar猫ncia real en la distribuci贸 de les places disponibles.
Disposar d’aquesta informaci贸 permet al personal afectat:
- Prendre decisions informades a l’hora d’establir prefer猫ncies.
- Planificar millor la seva traject貌ria professional i personal.
- Evitar arbitrarietats i opacitat en els processos d’adjudicaci贸.
Reiterem que aquesta pr脿ctica hauria de ser la norma en tots els processos de provisi贸 i no una excepci贸 puntual.
✊ Posici贸 de La Intersindical
Des de La Intersindical a l’ICS considerem imprescindible disposar de procediments clars, espec铆fics i planificats que permetin al personal aprovat sense pla莽a regularitzar la seva situaci贸 sense dilacions innecess脿ries.
Continuarem exigint:
- Transpar猫ncia en les places i vacants reals
- Planificaci贸 dels processos de provisi贸
- Estabilitat efectiva per al personal de l’ICS
馃搷 Estabilitzar no 茅s un privilegi: 茅s un dret del personal aprovat sense pla莽a.
馃摟 ics@laintersindical.cat
馃寪 https://laintersindical.cat/ics